優才、專才、IANG有啥區別?拿香港身份你應該申請哪一種?

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Aviva 5 2023-10-12 綜合

iang

想了解香港優才、專才和IANG簽證之間的區別,以及哪種簽證最適合你拿香港身份?

在規劃申請香港身份的過程中,很多人都有相同的疑問。今天,我將詳細解釋這三種簽證(優才、專才和IANG)之間的區別,以幫助你找到最適合自己的途徑。

1. 簽證類型

優才計劃:香港政府推出優才計劃是為了吸引全球各地的高技術人才或優秀人才來港定居,提升香港的競爭力。因此,iang優才屬於一種技術移民,類似於美國的EB-1A、澳洲的全球人才獨立計劃和日本的高才簽證。

專才計劃:與優才不同,專才計劃旨在吸引具備香港所需而又缺乏的特殊技能、知識或經驗的中國內地居民來港就業,屬於工作簽證。申請人需要事先獲得香港雇主的聘用。

IANG簽證:全稱為「非本地畢業生留港/回港就業安排」,同樣屬於工作簽證的范疇。相對於專才來說,IANG屬於較為寬松的工作簽證。具體寬松程度將在稍後討論。

2. 審核標准

優才計劃:優才實行「成就計分制」和「綜合計分制」兩種計分制度。對於成就計分制的申請人,入境處會重點考慮其個人成就,例如是否曾獲得奧運獎牌、諾貝爾獎、國家/國際獎項,或者是否對所屬行業領域作出重要貢獻等。對於綜合計分制的申請人,入境處會綜合考慮其年齡、學曆、工作經驗和語言能力等因素進行評估。無論選擇哪種計分制度,入境處的審核都以申請人個人為基准。

專才計劃:根據入境處規定,專才申請人需要事先獲得香港雇主的聘用,並且從事的工作必須與其學曆或工作經驗相關,且不能輕易聘請香港本地人擔任該職位。因此,對於專才申請,入境處除了審核申請人的個人情況(包括學曆和過往工作經曆)外,還會重點審核擔保人的公司背景、經營狀況、發展規劃以及所招聘職位在香港本地的稀缺性等。據了解,許多申請專才的朋友被拒簽的原因是擔保公司的資質未達到入境處的審核要求。

IANG簽證:IANG的審核標准與專才類似,但相對更寬松。IANG簽證分為應屆非本地畢業生留港和回港非本地畢業生兩個類別(非本地畢業生是指在香港修讀全日制課程並獲得學士學位或更高學位的非本地學生)。根據入境處規定,應屆非本地畢業生如果要留港工作,需要在畢業日期起計的6個月內向入境處遞交申請。在遞交申請時,申請人不需要先獲得香港公司的聘用,只要符合一般的入境條件(如無刑事犯罪記錄等),就可以獲批留港12個月。而回港非本地畢業生如要返港工作,只要獲得香港雇主的聘用並從事相關工作,通常能夠順利獲批。

3. 續簽方式

優才計劃:以「成就計分制」申請優才獲批的人士一般會直接獲准在香港逗留8年,滿7年後可以申請香港永久居留身份,期間無需續簽。而以「綜合計分制」申請優才獲批的人士,續簽通常是按照"2+3+3"的形式批准(頂尖人才為"2+6"),滿七年後可以申請香港永久居留身份。

專才計劃:專才續簽一般是按照"2+3+3"形式或根據其雇傭合同的有效期限(以期限較短者為准)批准(頂尖人才為"2+6")。需要注意的是,如果沒有工作的情況下,將無法續簽。

IANG簽證:IANG續簽通常是按照"1+2+2+3"的形式批准。

4. 延長逗留條件

優才計劃:根據優才計劃獲准來港的人士,可以在首兩年逗留期限屆滿前的四周內向入境處申請延長逗留期限條件,但需要提供相關證明文件,例如有意在港定居以及為香港做出貢獻的證明文件等。入境處對循優才計劃來港的人士沒有硬性的居住要求,並且可以自由選擇工作。

專才計劃:專才來港的人士同樣可以在首兩年逗留期限屆滿前的四周內向入境處申請延長逗留期限,並提供相關的雇傭合同和工作證明等文件。然而,需要注意的是,在續簽時如果沒有工作,將無法續簽。通過專才計劃來港的人士只能從事入境處處長批准的雇傭工作,如需轉換工作,需提前獲得入境處處長的批准(頂尖專業人士只需以書面形式通知入境處)。

關於居住方面,入境處並沒有規定專才來港人士一年內的最少留港日數。然而,由於專才是工作簽證,從入境處的角度來看,他們會認為受聘人應主要在香港從事相關工作而非在外地或內地。

IANG簽證:IANG簽證的延長逗留期限條件與專才計劃相似,也需要有香港雇主提供雇傭合同和工作證明等文件給入境處。然而,有一點不同的是,IANG簽證在獲准逗留期間可以自由從事和轉換工作,無需事先取得入境處處長的批准。

綜上所述,優才、專才和IANG簽證都是香港為了吸引全球人才而推出的計劃。它們之間的區別主要體現在申請資格、審核標准、續簽方式、延長逗留條件等方面。每種簽證都有各自的優勢和適用對象,選擇最適合自己的簽證類型需要綜合考慮個人背景、目標和條件等因素。如果你有拿香港身份的打算,建議咨詢專業移民律師或相關專業機構以獲取更准確和具體的信息和指導。

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